COORDENADOR(A) DE DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS
Descrição da vaga
Sobre a Febrafar:
Somos uma empresa com mais de 20 anos no mercado farmacêutico e temos o propósito de melhorar a vida das pessoas.
Com sede em São Paulo, contamos com 69 redes de farmácias independentes associadas e mais de 17 mil lojas espalhadas por todos os estados do Brasil e no Distrito Federal.
Nosso objetivo é oferecer aos associados ferramentas estratégicas, criando diferencial competitivo, gerando valor, proporcionando melhores condições comerciais e impulsionando o caminho para o sucesso.
Nossa cultura:
Buscamos constantemente pela inovação!
Nosso ambiente é dinâmico e desafiador. Promovemos uma rotina focada na agilidade, transparência e acolhimento e contamos com um ambiente colaborativo, de inclusão e investimos no potencial de cada um dos nossos colaboradores.
Assim é o dia a dia na Febrafar!
Responsabilidades e atribuições
Estamos à procura de um(a) Coordenador de Desenvolvimento de Negócios:
Procuramos profissionais que queiram trabalhar em uma empresa repleta de desafios, novidades e muito aprendizado! O seu desafio será mobilizar e desenvolver o time, atuando com visão analítica, capacidade de articulação e energia para gerar impacto real nos resultados das redes. É uma vaga para quem gosta de trabalhar com dados, construir estratégias e promover transformações no dia a dia.
O que você vai fazer:
- Engajar, direcionar e desenvolver o time, promovendo um ambiente de alto desempenho e crescimento contínuo;
- Criar, acompanhar e revisar metas e KPIs, com foco em resultado e tomada de decisão orientada por dados;
- Elaborar relatórios gerenciais com análise crítica de performance e engajamento das redes com as soluções Febrafar;
- Desenvolver estratégias para ampliar a adesão e o uso efetivo das nossas ferramentas pelas associadas;
- Acompanhar negociações estratégicas e apoiar o time na construção de relacionamento e geração de valor com as redes;
- Atuar em conjunto com as áreas de Produto e Tecnologia, tanto para acompanhar inovações quanto para trazer sugestões de melhorias com base na escuta ativa das redes;
- Estar atenta(o) às movimentações do mercado, trazendo insights relevantes para a evolução da área.
Requisitos e qualificações
Para este desafio é necessário:
- Graduação completa em Administração, Comunicação ou áreas correlatas;
- Experiência consolidada com gestão de pessoas e desenvolvimento de times;
- Vivência com carteiras de clientes B2B e estratégias de expansão comercial;
- Histórico de atingimento (ou superação) de metas e indicadores;
- Disponibilidade para viagens.
Diferenciais para o cargo:
- MBA ou especialização em áreas relacionadas à gestão, negócios ou estratégia.
Informações adicionais
Modelo de Trabalho: Presencial no escritório em São Paulo/SP, próximo à estação de metrô.
Benefícios que fazem a diferença para você!
🩺 Bem-estar e Saúde:
Convênio médico e odontológico (SulAmérica) com inclusão de dependentes (filhos), seguro de vida, plataforma Psicologia Viva, ginástica laboral e Total Pass (opcional, com desconto mínimo de R$ 39,99 na folha).
🚍 Vale-mobilidade e Alimentação:
Vale-mobilidade ou vale-transporte (não temos estacionamento), vale-refeição de R$ 46,80/dia e vale-alimentação de R$ 331,00, ambos no cartão flexível Flash.
🎓 Educação e Desenvolvimento:
Bolsa de estudos de até 60% (a partir de janeiro), bolsa de idiomas e universidade corporativa.
🎉 Reconhecimento e Premiações:
Vale-aniversário de R$ 400,00, day off de aniversário, 4 premiações anuais (a cada 3 meses) de até 75% do salário* e horários reduzidos das 8h às 17h.
👨👩👧 Família e Inclusão:
Licença maternidade estendida (180 dias), licença paternidade estendida (21 dias) e auxílio-creche para crianças de até 10 anos.
🏢 Ambiente de Trabalho:
Espaços descontraídos com sala de jogos, vídeo game, sala de descanso, cadeira de massagem e mesa de pebolim, além de copa com café da manhã e frutas disponíveis.
*Todos os benefícios, exceto o Total Pass, não possuem desconto em folha de pagamento.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista Comportamental
- Etapa 4: Etapa Final
- Etapa 5: Contratação
Quem somos
Há 25 anos, temos um propósito que nos move todos os dias: fortalecer o mercado farmacêutico e transformar vidas por meio da conexão e do crescimento conjunto.
Com sede em São Paulo, contamos com 69 redes de farmácias independentes associadas e mais de 17 mil lojas espalhadas por todo o Brasil.
Oferecemos ferramentas estratégicas e somos parceiros na jornada dos nossos associados, criando diferenciais competitivos, gerando valor e construindo um mercado mais sustentável e promissor para todos.