Consultor de Negócios PL

Sobre a Febrafar:

Há 25 anos, temos um propósito que nos move todos os dias: fortalecer o mercado farmacêutico e transformar vidas por meio da conexão e do crescimento conjunto. 

Com sede em São Paulo, contamos com 69 redes de farmácias independentes associadas e mais de 17 mil lojas espalhadas por todo o Brasil. 

Oferecemos ferramentas estratégicas e somos parceiros na jornada dos nossos associados, criando diferenciais competitivos, gerando valor e construindo um mercado mais sustentável e promissor para todos.



Nossa cultura:

A inovação é o nosso ponto de partida com um ambiente feito de gente que gosta de desafios e está sempre em movimento.

Somos transparentes, ágeis e acolhedores. Valorizamos a diversidade, acreditamos na força da colaboração e investimos no desenvolvimento de cada pessoa do nosso time.

Trabalhamos com propósito, entusiasmo e espírito coletivo. Queremos pessoas que queiram construir o futuro do varejo farmacêutico de forma leve, humana e transformadora.

Estamos à procura de um(a) Consultor de Negócios PL:

Procuramos profissionais que queiram trabalhar em uma empresa repleta de desafios, novidades e muito aprendizado! Você terá como desafio (Inserir a missão do cargo conforme descrito no descritivo da posição)

O que você vai fazer:

• Converter, implementar e alavancar o uso das soluções Febrafar em parceria com as redes de médio porte da sua carteira para que haja um crescimento tanto de receita como incremento no número de adesão de novas lojas.
• Atuar como principal ponto de contato com as redes para apoiá-los na implementação tanto de novas soluções como das atuais e assim apoiar no desenvolvimento do associativismo.
• Realizar apresentações eficazes das soluções para redes e farmácias, presencial ou remota, conforme as necessidades de cada rede associada para fortalecer a relação da Febrafar com os associados.
• Monitorar o desempenho das contas de sua carteira, analisando os resultados e propor ações preventivas e corretivas quando necessário sob a gestão da liderança direta;
• Preparar relatórios e apresentações quando solicitado pela liderança para divulgar os resultados alcançados;
• Recomendar trilhas de treinamento alinhadas ao nível de conhecimento e às necessidades das redes associadas, facilitando a adoção eficaz das soluções e fortalecendo a capacitação contínua.
• Estabelecer uma agenda periódica de reuniões e visitas junto as redes com base no planejamento estabelecido com a liderança para que as soluções da Febrafar possam ser um grande diferencial competitivo no varejo farmacêutico.

Para este desafio é necessário:

• Atuação comprovada em projetos de diagnóstico, desenho de soluções e implementação de melhorias em processos, produtos ou serviços.
• Vivência com gestão de carteira de clientes e pipeline de vendas internas (upsell/cross-sell).
• Experiência comprovada na promoção de produtos, serviços ou soluções de negócios (preferencialmente no varejo ou setor farmacêutico).
• Construção e apresentação de recomendações de negócios/soluções/serviços.
• Elaboração de propostas de valor e planos de ação.
• Capacidade de atuar com metodologias ágeis e/ou consultoria.
• Pacote Office ou Google (intermediário/Avançado).
• Conhecimento e utilização de ferramentas de BI (Power BI, Tableau).
• Disponibilidade para viagens

Diferenciais para o cargo:

• Conhecimento do Varejo Farmacêutico: Vivência prévia no mercado farma (seja em indústria, distribuidoras ou nas próprias redes de farmácias) para entender as dores e a linguagem do associado de forma imediata.
• Bagagem em Expansão de Contas: Experiência prévia com estratégias de Upselling e Cross-selling em carteiras existentes ou histórico em posições de Customer Success focadas em expansão de receita (Growth).
• Domínio Avançado de Dados: Capacidade de não apenas ler, mas cruzar dados e extrair insights estratégicos de ferramentas de BI (Power BI/Tableau) para criar argumentos de vendas irrefutáveis.
• Experiência com Ferramentas de CRM: Familiaridade com plataformas de gestão de funil e relacionamento (como Salesforce, HubSpot, Pipefy ou similares) para controle rigoroso das metas.

Modelo de Trabalho: Presencial no escritório em São Paulo/SP, próximo à estação de metrô Santa Cruz (linha azul e lilás).

🌴 Férias:

Como prática da empresa, os colaboradores elegíveis costumam usufruir de 20 dias de férias entre dezembro e janeiro, permitindo que o time desacelere nesse período. Os 10 dias restantes podem ser utilizados em outro momento do ano, conforme planejamento com a liderança. Essa dinâmica poderá ser alterada pela empresa quando necessário, mediante comunicação prévia.

Benefícios que fazem a diferença para você!

⏰ Qualidade de Vida:

Sexta-feira curta: às sextas-feiras, a jornada é reduzida e o expediente encerra às 13h, para você começar o fim de semana mais cedo.

🩺 Bem-estar e Saúde:

Convênio médico e odontológico (Omint) com inclusão de dependentes (filhos), seguro de vida, plataforma Starbem (saúde mental), ginástica laboral, parceria com o SESC e Total Pass (opcional, com desconto mínimo de R$ 39,99 na folha).

🚍 Vale-mobilidade e Alimentação:

Vale-mobilidade ou vale-transporte (não temos estacionamento), vale-refeição de R$ 51,28/dia e vale-alimentação de R$ 363,56, ambos no cartão flexível IFood.

🎓 Educação e Desenvolvimento:

Bolsa de estudos de até 60% (a partir de janeiro), bolsa de idiomas e universidade corporativa.

📚 Cultura e Conhecimento:

Biblioteca interna disponível para os colaboradores, incentivando o aprendizado contínuo, desenvolvimento pessoal e momentos de leitura no dia a dia.

🎉 Reconhecimento e Premiações:

Vale-aniversário de R$ 400,00, day off de aniversário, 4 premiações anuais (a cada 3 meses) de 75% do salário* e horários reduzidos das 8h às 17h.

👨‍👩‍👧 Família e Inclusão:

Licença maternidade estendida (180 dias), licença paternidade estendida (21 dias) e auxílio-creche para crianças de até 10 anos.

💰 Segurança Financeira:

Previdência privada.

🍫 Momentos que Adoçam o Dia:

Máquina de chocolate com consumo liberado: chocolate à vontade, todos os dias e sem custo.

🏢 Ambiente de Trabalho:

Espaços descontraídos com sala de jogos, vídeo game, sala de descanso, cadeira de massagem, mesa de pebolim, pingue-pongue e bilhar, além de copa com café da manhã e frutas disponíveis.

*Todos os benefícios, exceto o Total Pass, não possuem desconto em folha de pagamento.