COORDENADOR DE CUSTOMER EXPERIENCE
Descrição da vaga
Sobre a Febrafar:
Há 25 anos, temos um propósito que nos move todos os dias: fortalecer o mercado farmacêutico e transformar vidas por meio da conexão e do crescimento conjunto.
Com sede em São Paulo, contamos com 69 redes de farmácias independentes associadas e mais de 17 mil lojas espalhadas por todo o Brasil.
Oferecemos ferramentas estratégicas e somos parceiros na jornada dos nossos associados, criando diferenciais competitivos, gerando valor e construindo um mercado mais sustentável e promissor para todos.
Nossa cultura:
A inovação é o nosso ponto de partida com um ambiente feito de gente que gosta de desafios e está sempre em movimento.
Somos transparentes, ágeis e acolhedores. Valorizamos a diversidade, acreditamos na força da colaboração e investimos no desenvolvimento de cada pessoa do nosso time.
Trabalhamos com propósito, entusiasmo e espírito coletivo. Queremos pessoas que queiram construir o futuro do varejo farmacêutico de forma leve, humana e transformadora.
Responsabilidades e atribuições
Estamos à procura de um(a) Coordenador de Customer Experience:
Procuramos profissionais que queiram trabalhar em uma empresa repleta de desafios, novidades e muito aprendizado! O seu desafio será de coordenar as operações e projetos da área, garantindo a gestão e desenvolvimento da equipe, qualidade das entregas e melhoria nos processos, sendo o elo entre a organização e redes associadas, assegurando a satisfação e necessidades por meio de um atendimento de alta qualidade de forma eficiente e eficaz.
O que você vai fazer:
- Orquestrar a experiência das redes associadas, garantindo atendimentos ágeis, resolutivos e consistentes, com foco em satisfação e retenção;
- Desenhar, acompanhar e evoluir os processos de atendimento, assegurando conformidade com prazos, SLAs e boas práticas, além de atuar de forma consultiva junto às áreas internas quando necessário;
- Liderar situações críticas e demandas complexas, tomando decisões rápidas, priorizando soluções eficazes e garantindo uma experiência positiva mesmo em cenários sensíveis;
- Implantar, monitorar e analisar indicadores de performance, experiência e negócio, como NPS, CSAT, CES, nível de serviço, TMA, churn e lifetime value, conduzindo planos de ação preventivos e corretivos;
- Transformar feedbacks dos associados em insights estratégicos, promovendo melhorias contínuas nos processos, sistemas, produtos e na jornada de atendimento;
- Atuar como referência em Customer Experience, contribuindo com tendências de mercado, inovação, automação de processos e boas práticas que fortaleçam a geração de valor para a marca, produtos e serviços (canais offline e digitais).
Requisitos e qualificações
Para este desafio é necessário:
- Graduação completa em Administração, Processos Gerenciais, Marketing, Comunicação, Relações Públicas ou áreas correlatas;
- Experiência em posições de suporte administrativo e/ou atendimento ao cliente;
- Experiência em gerenciamento de equipes e desenvolvimento de estratégias de sucesso ao cliente;
- Proficiente em ferramentas de gestão de atendimento e sistemas de gestão administrativa.
Diferenciais para o cargo:
- Proficiência em ferramentas de CRM;
- Conhecimento de ferramentas como Miro, Kan Ban;
- Conhecimento de gestão de processo: Lean, 5W2H, ciclo PDCA, Matriz GUT;
- Conhecimento de controle de Qualidade: Fluxograma, Diagrama Ishikawa (Espinha-de-Peixe) e Diagrama de Pareto.
Informações adicionais
Modelo de Trabalho: Presencial no escritório em São Paulo/SP, próximo à estação de metrô Santa Cruz (linha azul).
Benefícios que fazem a diferença para você!
🩺 Bem-estar e Saúde:
Convênio médico e odontológico (Omint) com inclusão de dependentes (filhos), seguro de vida, plataforma Psicologia Viva, ginástica laboral, parceria com o SESC e Total Pass (opcional, com desconto mínimo de R$ 39,99 na folha).
🚍 Vale-mobilidade e Alimentação:
Vale-mobilidade ou vale-transporte (disponibilizamos estacionamento), vale-refeição de R$ 49,31/dia e vale-alimentação de R$ 349,00, ambos no cartão flexível IFood.
🎓 Educação e Desenvolvimento:
Bolsa de estudos de até 60% (a partir de janeiro), bolsa de idiomas e universidade corporativa.
🎉 Reconhecimento e Premiações:
Vale-aniversário de R$ 400,00, day off de aniversário, 4 premiações anuais (a cada 3 meses) de 75% do salário* e horários reduzidos das 8h às 17h.
👨👩👧 Família e Inclusão:
Licença maternidade estendida (180 dias), licença paternidade estendida (21 dias) e auxílio-creche para crianças de até 10 anos.
💰 Segurança Financeira:
Previdência privada.
🏢 Ambiente de Trabalho:
Espaços descontraídos com sala de jogos, vídeo game, sala de descanso, cadeira de massagem e mesa de pebolim, além de copa com café da manhã e frutas disponíveis.
*Todos os benefícios, exceto o Total Pass, não possuem desconto em folha de pagamento.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Fit Cultural
- Etapa 4: Entrevista Comportamental
- Etapa 5: Etapa Final
- Etapa 6: Contratação
Quem somos
Há 25 anos, temos um propósito que nos move todos os dias: fortalecer o mercado farmacêutico e transformar vidas por meio da conexão e do crescimento conjunto.
Com sede em São Paulo, contamos com 69 redes de farmácias independentes associadas e mais de 17 mil lojas espalhadas por todo o Brasil.
Oferecemos ferramentas estratégicas e somos parceiros na jornada dos nossos associados, criando diferenciais competitivos, gerando valor e construindo um mercado mais sustentável e promissor para todos.